岗位职责：
1.负责日常的人力资源相关工作；
2.负责员工的招聘和初筛工作；
3.工作主动性强，勇于承担相关工作；
4.性格外向，擅于沟通、协调；
5.较强的逻辑思维能力，工作目标明确。
任职资格：
1. 大专以上学历，人力资源相关专业；
2. 主动性强，有深挖招聘的能力。
3.分析职位人员的画像，找到精准的候选人。
待遇及假期
1.底薪+提成
2.公司提供良好的办公环境，轻松、积极的办公氛围，无强制加班;
3.工作时间:上午9:00-12:00，下午14:00-19:00，周日休息;
5.完善的福利制度和晋升机制，享受国家法定节假日休假，另提供人性化的事假制度
6.享受社保 (养老、医疗、生育、工伤、失业保险) ;